Мотивация персонала в салоне красоты

Мотивация персонала в салоне красоты

Мотивация персонала в бьюти индустрии является одной из самый больных точек все индустрии.

Да там есть надомники, демпинг и еще огромная вереница проблем, но мотивация персонала является самым сложным и порой смертельным для успеха салона красоты вопросом.

Персонал – похож на капризного ребенка которого надо хвалить. Причем постоянно, иллюзия что им хватит – ошибочна.

Каждый день это новый лист бумаги который нужно заполнять с нуля. Здесь нет накопительной системы, то есть то что вы вчера сказали сегодня уже не работает.

И ощущение что вы вчера не хвалили этого мастера либо он по дороге домой потерял память.

Мотивация есть двух самых распространённых и известных видов – материальная и не материальная.

Материальная мотивация – по русски говоря дать денег. Самая опасная мотивация персонала салона красоты.

Почему спросите вы?

Ответ просто – слишком быстро привыкают к «дозе» и потом начинается ломка. Типа что бонусы должны давать постоянно. И не зависимо плохо или хорошо работает сотрудник.

Я не рекомендую материально мотивировать.

Это слишком примитивно и опасно. В результате такой мотивации может стать хуже чем было до нее.

Но не материальная мотивация очень тяжелая и странная. Это тяжелая работа для потенциального мотиватора и лидера салона красоты.

Гораздо проще дать денег и забыть.

Я рекомендую перед началом мотивации прочитать книги и пройти пару консультации у экспертов рынка бьюти индустрии.

Ведь ломать не стоить а если вы просто увеличить заработную плату или начнете бонусами закармливать сотрудников, то это может все плохо кончиться.

Перед мотивацией персонала необходимо долго анализировать всех сотрудников, ведь надо понимать и получить ответ за ключевой вопрос – что вас мотивирует.

Порой на данный вопрос не может ответь тот кого мотивирует. А вы попробуйте спросить – что меня мотивирует быть лучше? Ответили?

Это не так просто как кажется.

Успехов вам в мотивации вашего персонала.

Консультации директоров салонов красоты по вопросам мотивации персонала – 097 652 66 66